6月27日，集团公司印发《邮政普遍服务行政处罚企业内控管理办法》（以下简称《办法》），并发出通知，要求全系统各单位坚持法治思维，增强合规意识，加强内控管理，依照集团公司要求做好行政处罚的整改、追责、考核等工作，强化邮政普遍服务保障能力，不断提升邮政普遍服务质量和水平，有效防范法律风险。

　　《办法》根据《中华人民共和国邮政法》《中国邮政集团有限公司邮政普遍服务管理办法（试行）》等有关法规制定，明确要加强邮政普遍服务行政处罚的企业内控管理，依法、及时处理邮政普遍服务所涉行政处罚，促进邮政普遍服务高质量发展。《办法》确立了依法合规、闭环管理、协同履责、责任追究管理原则。

　　《办法》共五章32条，全面覆盖了邮政普遍服务行政处罚企业内控管理的总任务、总原则以及处置整改、督导检查、考核追责等各方面，为强化企业内部管控提供了制度依据，对各级邮政企业做好普遍服务行政处罚相关处理工作具有指导意义。

内控管理师（ICM）”着力解决企事业单位内部控制体系建设专业知识不足，内控管理专业人才匮乏的共性问题。